HR Business Partner (24 uur)

titel-kronkel

Heb jij ervaring als HR adviseur of HR business partner en passie voor HRM? Vind jij duurzaam ondernemen waardevol? Wil jij graag werken in een middelgrote organisatie waar nog niet alles uitgekristalliseerd is en jij de organisatie kunt helpen ontwikkelen op jouw vakgebied? Dan is deze baan interessant voor jou!


FUNCTIEOMSCHRIJVING

Als HR Business Partner zorg je ervoor dat er een modern strategisch HR beleid komt dat bijdraagt aan de organisatiedoelstellingen en groeistrategie van Peeze. Je bent sparringpartner van de directie en het management op het gebied van alle  HRM gerelateerde onderwerpen waarbij duurzame inzetbaarheid en workforcemanagement belangrijke speerpunten zijn. Je coacht het management in hun rol om de talenten van hun medewerkers optimaal te benutten. Je bent eindverantwoordelijke voor HR binnen de organisatie, geeft leiding aan de HR medewerker en rapporteert aan de directie.

FUNCTIE-EISEN

  • HBO diploma in de richting van Human Resource Management;
  • Minimaal 5 jaar relevante werkervaring in soortgelijke functie;
  • Werkervaring als HR professional in het MKB;
  • Kennis van arbeidsrecht;
  • Kennis van HR informatiesystemen en de optimalisatie hiervan;
  • Je bent een stevige gesprekspartner en beschikt over goede adviesvaardigheden.

Je bent een open en integer persoon met een hands-on mentaliteit. Verder ben je proces- èn mensgericht, goed in staat om veranderingen tot stand te brengen. Je beschikt over goede communicatieve vaardigheden, bent een verbinder en je hebt passie voor je vak!

FUNCTIE  VERANTWOORDELIJKHEDEN

  • Vertalen van organisatiedoelstellingen in een heldere strategische HR visie met bijpassende doelen;
  • Ontwikkelen van beleid rond om strategische personeelsplanning;
  • Managen en verbeteren van zaken op het gebied van duurzame inzetbaarheid, training en ontwikkeling van medewerkers, medewerkerstevredenheid, werving en selectie en onboarding;
  • Ondersteunen van leidinggevenden bij ziekteverzuim-begeleiding, arbo aangelegenheden en wet- en regelgeving;
  • Inzetten van HR analytics met data uit het HR Informatiesysteem (Exact);
  • Professionaliseren en implementeren van HR instrumenten en HR processen;
  • Participeren in HR- en organisatieverandertrajecten;
  • Je bent een luisterend oor voor onze medewerkers en koestert de organisatie principes in het vormgeven van je werk.

AANBOD

Wij bieden je een plezierige werkomgeving met een informele sfeer binnen een mooi en passievol team. Bij ons staan mensen centraal en er heerst een grote betrokkenheid, loyaliteit en passie voor koffie. De organisatiecultuur is plat en de lijnen zijn kort. Het betreft een parttime functie van 24 uur per week met goede primaire- en secundaire arbeidsvoorwaarden. Het salaris hangt af van de relevante werkervaring.


SOLLICITATIEPROCEDURE

De werving en selectie voor deze vacature is gestart op 3 februari 2020 en is exclusief uitgezet bij Recruiters aan de Rijn. Om te reageren of voor vragen, kun je contact opnemen met Femke Heuvel, Tel. 06 – 42125232, mail: femke@recruitersaanderijn.nl

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.


Over Peeze

Peeze koffie voor thuis horeca werk

Koffiebranderij Peeze richt zich sinds 1879 met veel passie op het leveren van topkwaliteit koffie. Met een ruim assortiment van kwalitatieve bijproducten zoals thee, zoetwaren, servies en apparatuur levert Peeze een totaalconcept voor horeca, bedrijven en instellingen. Persoonlijk advies op maat is hierbij van unieke waarde. Peeze koffie is in meerdere opzichten een bijzondere koffie. Een combinatie van een ambachtelijke benadering, het gebruik van alleen de allerbeste Arabica koffiebonen, de hoogste kwaliteit tijdens het productieproces en een duidelijke keuze voor duurzaamheid.
Kwaliteit en duurzaamheid in de hele keten staan centraal in het beleid en filosofie van de organisatie. Het uiteindelijke resultaat is een kopje koffie om van te genieten, waarbij wij de wereld om ons heen niet vergeten. Ook dat vinden wij een vorm van goede smaak.

Onze mensen

Peeze koffie voor thuis horeca werk

Medewerkers staan bij ons écht centraal. We zijn er van overtuigd dat de sleutel voor de continuïteit en het bereiken van onze ambities bij onze mensen ligt. Samen staan wij voor passie en plezier in én op het werk, een ieder met de ruimte zichzelf te zijn, zich te kunnen én blijven ontwikkelen. Werk je voor Peeze, dan ben je betrokken, integer en verantwoordelijk. Onze lijnen zijn kort, onze cultuur open en informeel.